【祝★会社員卒業】③：自分の“市場価値”を知ることから始めた｜限界ワーママの転職サイト活用記

会社員退職への道
2021.11.04
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こんにちは、限界まで頑張ってついに退職を決めた元・管理職ワーママ、シジュウです（@shijuu00）。

会社を辞めたい。
でもフリーランスとして稼げる保証はない。

家計の計算も済んだ。
家族にも話した。

でもまだ、どこかで不安が残っていた。

それは、

「そもそも私って、今どのくらい“使える人材”なんだろう？」

という、自分への信用不安でした。

今日は、そんな信用不安をどうやって解消していくか、という話。

1．💼「市場価値を知る」は、不安を解像度高く見るということ

私が、退職準備中にやって本当によかったと思っているのが、
転職サイトやエージェントに登録することです。

別に、転職したかったわけじゃない。

でも、「自分がいま社会でどんな評価をされるのか」を知ることで、

「辞めたあとに、いざとなったらどうにかなる」って思えた。

2．✍️まずは：履歴書と職務経歴書を棚卸し

まずやったのは、履歴書と職務経歴書の更新。

  • 直近の仕事内容
  • 実績と役割
  • 得意だったこと／苦手だったこと
  • 一緒に働いていた人からどう見られていたか

過去をほじくり返す作業は、ちょっとしんどかったけど
“自分というプロジェクト”を振り返る作業としてとても有効でした。

✅余談ですが、英語が話せなくても、読み書きができれば応募できる外資系求人は意外と多いので、英語版の履歴書と職務経歴書も準備しておくのは良いかも。
例：読み書きメインの資料作成職・バックオフィス系など📄

3．💻転職サイトに登録してスカウトを見る

次にやったのが、転職サイトとエージェントへの登録。

私が使ったのは👇

✅ビズリーチ（公式）

スカウト型。
登録してすぐに企業からのオファーが届いてびっくり。
「自分はもう終わってるかも…」と思っていた私は、心が救われました。

その他、私の友人知人が使っていたのは👇

✅リクルートエージェント

✅リアルミーキャリア

✅ミートキャリア

💡より詳しいストーリーについては、「人生再起動のために必要な転職サイト4選」という記事にあります。

【40代女性・管理職・退職🕊️】①：限界からの人生再起動…に必要な転職サイト4選
40代サイドFIRE兼業主婦です。管理職サラリーマン時代は仕事とワンオペ家事育児に追われる毎日。 そんな限界ワーママが、転職活動で人生が再起動しました。転職サイトの活用法や他のワーママたちからの声を紹介します。
shijuu-woman.com
2025.04.15

4．🤝エージェント面談で“気づき”が得られる

エージェントとの面談では、意外な発見がたくさんありました。

  • どこが評価されているか（＝強み）
  • どこが足りないと見なされているか（＝改善ポイント）
  • 忘れていた実績やスキルを指摘されることも

話をしている中で、

「実務でやってるなら“経験あり”と書きましょう」
「その実績は強みになりますので、もっと膨らませて書くべきです」

などとアドバイスをもらえるので、ありがたかったです。

5．📊オファー内容から“自分の強みと弱み”を分析

スカウトの内容は、じっくり読みました。

  • 求められている役割（マネジメント？実務経験？業務改善？語学力？）
  • 想定年収（前職との比較）
  • スキルマッチしている部分
  • 足りないと言われた部分（特にIT・会計・語学など）

💡転職しない前提でも、オファー内容は強みと弱みの客観データになります。

6．🧘‍♀️「フリーランスか転職か」迷ったままでOK

実は私、フリーランス志望だったので、転職する気はほぼゼロでした。

でも、「会社を辞めたあと、何も稼げなかったら…」という不安がリアルにありました。

だからこそ、

✅「いざという時は転職できる」
✅「今ならこの条件で雇ってもらえる」

という裏付けが、心の支えになりました。

さらに、「転職先で求められるスキル」を見ていると、
自分がフリーランスとして何が売りになるのかの参考にもなりました。

7．🔍「譲れない条件」を再確認しておく

転職活動やスカウトを見ていて、改めて思ったのが、

「私が仕事に何を求めるか」を自分でわかっていないと、ブレる。

だから私は、改めて整理しました👇

✅私の“譲れない条件”

  • ワークライフバランスを最優先
  • 就業時間は週35時間以内
  • 残業なし＆土日祝休み
  • 家庭とのバッティングを避けたい

✅あると嬉しい条件

  • 海外と関わる仕事
  • 年収は大きく落ちてもOK、夫と約束した金額をキープできればよし

⚠️どうしても辞めたい事情がある。でもスカウトが来ない場合

ちなみに、スカウトがまったく来なかったとしても、

「心身に支障をきたすくらいなら、とにかく辞めていい」と思っています。

大事なのは命とメンタルの安定です。

辞めてからでも、「市場価値を高めていく」方法はいくらでもあります。

  • スキルアップ講座
  • 資格
  • ブログ発信
  • クラウドワークスなど

「辞めてから考える」でも遅くない。

くどいですが、大事なのは命とメンタルの安定です。

8．💬限界ワーママのあなたへ

辞めたいけど、怖い。
自分に何ができるかわからない。

「フリーランスなんて私には無理かも」と思っているなら、
一度、“外からの評価”を受けてみてください。

転職サイトは無料で登録できるし、

キャリア相談の面談だって設定できる。

履歴書と職務経歴書もその間にアップデートできちゃうし、

スカウトが来るかもしれない。

必要なスキルが分かって新しい勉強を始めたくなるかもしれない。

とにかく初めの一歩。

一歩動き始めることで、自分の周りの景色は変わっていくと思います。

9．📝まとめ

  • ✔️履歴書と職務経歴書を作り直す（自己棚卸）
  • ✔️転職サイト・エージェントに登録して“市場の目”を知る
  • ✔️スカウト内容を自己分析に活かす
  • ✔️エージェント面談で「気づき」を得る
  • ✔️フリーランス希望でも転職活動は“保険”になる
  • ✔️自分の“譲れない条件”を明確にしてブレない判断軸を持つ
  • ✔️今の職場が心身に悪いなら、とにかく辞めていい

次回【④：円満退職編】では、
上司とのバトルを避けながら、有給もちゃんと回収する、

“大人の辞め方”をご紹介します！

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